Muutokset työelämässä

Työntekijät siirtyvät uudelle työnantajalle niin sanottuina vanhoina työntekijöinä.

Työsuhde pysyy voimassa, vaikka työ keskeytyy, eikä palkkaa makseta.

Työtaistelumuotoja ovat muun muassa ulosmarssi sekä ylityö- ja vuoronvaihtokielto.

Yhteistoimintalait määrittelevät työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta.